Références
Un studio de jeux vidéo forme ses équipes par la vidéo
Formation vidéo pour améliorer les workflows internes et réduire le temps d'onboarding des développeurs.
Cas publié par Enghouse Mediasite sur son site officiel, dont les textes et les photos sont repris. Il illustre un usage de Mediasite.
Le contexte
C Gaming Studio est un studio de développement de jeux de taille moyenne basé à Seattle, employant 120 professionnels talentueux : développeurs, designers, animateurs et testeurs QA. Le studio se spécialise dans la création de jeux multijoueurs en ligne de haute qualité axés sur des expériences immersives.
| Organisation | Secteur | Pays |
|---|---|---|
| C Gaming Studio | Entreprise | USA |
Le défi
L'onboarding des nouveaux développeurs prenait jusqu'à 3 mois et mobilisait excessivement les développeurs seniors qui devaient former chaque recrue individuellement. Les processus internes complexes propres au développement de jeux n'étaient pas documentés de manière cohérente, créant des inefficacités et des incohérences entre les équipes.
Ce que Mediasite a permis
Le studio a déployé Mediasite pour créer une bibliothèque de formations vidéo structurée couvrant tous les aspects du développement : moteur de jeu, pipelines d'assets, processus de QA, et méthodologies de travail.
Les fonctionnalités interactives comme les quiz intégrés et les hotspots de navigation permettent d'engager les employés et d'assurer la rétention des connaissances. Tous les contenus de formation sont centralisés sur une plateforme unique, facilement accessibles pour les équipes actuelles et les nouvelles recrues.
Les nouveaux employés reçoivent désormais des contenus vidéo structurés et à la demande qui rationalisent leur intégration tout en libérant les seniors pour se concentrer sur le développement.
Les résultats
Onboarding réduit de 50 %
Seniors libérés à 40 %
100 % des process documentés
Formation accessible 24/7
En leurs mots
« Nos développeurs seniors peuvent enfin se concentrer sur le code créatif plutôt que de répéter les mêmes formations. » — Directeur Technique, C Gaming Studio
Ce que ce cas illustre
Ce cas relève de l'univers CORPORATE : la formation interne et l'intégration des nouveaux collaborateurs par la vidéo.